企業所得稅彙算清繳調增調減注意事項(DOC 25頁)

（1）職工工資、獎金、津貼和補貼；
（2）企業所製訂的工資薪金製度是否符合行業及地區水平；
（2）企業生產經營需要贈送紀念品的開支；
（2）各類崗位適應性培訓；
（2）職工福利費；
（3）企業在一定時期所發放的工資薪金是否相對固定的，工資薪金的調整是否有序的進行的；
（3）企業生產經營需要而發生的旅遊景點參觀費和交通費及其他費用的開支。
（3）醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；
（3）崗位培訓、職業技級培訓、高技能人才培訓；
（3）按照其他規定發生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。
（4）專業技術人員培訓；
（4）企業對實際發放的工資薪金，已依法履行了代扣代繳個人所得稅義務；
（4）企業生產經營需要而發生的業務關係人員的差旅費開支。
（4）住房公積金；
（5）工會經費和職工教育經費；
（5）特種作業人員培訓；
（6）企業組織的職工外送培訓的經費支出；
（6）非貨幣性福利；
（7）因解除與職工的勞動關係給予的補償；
（7）職工參加的職業技能鑒定、職業資格認證等經費支出；
（8）其他與獲取職工提供的服務相關的支出；
（8）購置教案設備與設施；
（9）職工崗位自學成才獎勵費用；
（一）工資薪金
（七）業務招待費
（三）工會經費
（九）傭金及手續費
（二）職工福利費
　（八）廣告費和業務宣傳費支出
（六）利息支出
（十一）罰款、罰金、滯納金
（十三）讚助支出
（十二）捐贈
（十四）準備金
（十）企業之間支付的經管費用
（四）職工教育經費
一、企業所得稅彙算清繳涉及的政策
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