動態股權激勵模型(ppt 107頁)

主要內容
原始人分兔子
動態股權激勵模型——定義
動態股權激勵的激勵原理
動態股權激勵模型的三大效果
海盜們需要深入研究的問題
基本模型：
靜態模型：
靜態模型
不同業績條件下股東動態分配率計算表
動態模型
動態模型——人員變動：
動態模型——獎勵性股權變動
動態模型——利潤轉增股本
動態股權激勵對傳統按股分配的修正
兄弟服裝公司
適用範圍廣
委托—代理問題
源頭活水三維來——湖北襄樊三維合成纖維有限公司
二、改革方案
1、產權革命誕生了真正的主人翁
產權革命誕生了真正的主人翁
2、機製創新誕生了新的生產力
機製創新誕生了新的生產力
3、企業家的素質決定企業的命運
企業家的素質決定企業的命運
三、改革成功
改革成功——成果篇
改革成功——經驗篇
改革成功——總結
動態股權激勵模型的製度約束
我國相關法律具體規定
動態激勵模型的改善
修正建議內容
(五)業績考核條件不低於法規製度的要求
一.企業評估
二.建立相關機構
三.製定合理的管理製度
3.1製定股權激勵管製度的機構及其職責
3.2製定股權激勵管理製度的程序
四.嚴格執行股權激勵管理製度
動態股權激勵模型研究的展望

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