中國資產管理及資產管理發展規劃(doc 45頁)

中國資產管理及資產管理發展規劃(doc 45頁)簡介：

（一）中青年評估師是執業主體，仍需吸引更多青年骨幹加入
　　為便於分析，我們將評估師的年齡分為5段，統計結果（見圖1）表明：截止2012年11月底，30-40歲和40-50歲的評估師合計占比86%，中青年評估師是行業的主力軍，這一年齡段正是評估師精力和經驗都較為豐富的階段，表明當前資產評估行業執業隊伍能力較強。但從其他幾組的對比情況看，30歲以下組占比2%，遠低於50歲以上組的12%，這對於行業未來的高速發展構成了一定阻礙。這一現象在全國不同地區均有所體現，部分地區評估師隊伍甚至呈現出一定程度的老化、後繼乏人的趨勢。
（二）評估師學曆結構保持穩定，高層次人才仍有欠缺
　　近年來，各層次學曆的注冊資產評估師人數均有所增加，但比重基本保持不變（見圖2）。截止2012年11月底，具有大專以上學曆的注冊資產評估師占總數的98.3%，說明資產評估行業執業隊伍的核心是具有一定學曆的人員。碩士和博士學曆的評估師近年來穩中有增，但所占比重較低，僅占4.7%，這類高層次應用型人才儲備不足。為打造和培育行業的高端領軍人才，近年來行業建立了資深會員和金牌會員製度，至今已審定資深會員43人，金牌會員為30人，提升了行業的專業形象和社會地位，但由於數量偏少，難以發揮更大的影響力和輻射作用。

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