善用能力與潛力評估,開展科學的人才盤點培訓資料(PDF 42頁)

善用能力與潛力評估,開展科學的人才盤點培訓資料(PDF 42頁)內容簡介

主要內容
什麼是人才盤點
為什麼需要在盤點中使用測評工具
如何通過測評開展人才盤點

人才盤點的直接目標
“盤活”人才
人才盤點使組織在變革中轉變為人才驅動
人才盤點是人才管理業務的引擎
人才盤點的難點
人才盤點中的一幕
組織發展經理提供的測評資料
測評工具的意義和價值

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