勞動合同補充協議範本(DOC 4頁)

一、工作考核的相關規定
七、免責申明
三、保密條款
二、勞動合同雙方的義務
五、勞動合同的解除與終止
八、處罰與賠償
六、違約責任
十、本補充協議是《勞動合同》的組成部分
，與《勞動合同》具有同等效力。
十一、本補充協議經甲乙雙方簽字或蓋章後與
《勞動合同》同時生效，
本補充協議一式兩分，甲、乙雙方各執一分。
四、公司製度執行
1.1、乙方在應聘過程中及入職後向甲方提供的任何材料是虛假的。
1.2、乙方在職期間自營或在其他與甲方相同或者相近的單位從事第二職業的。
1.3、甲方因經營管理的需要合理調整乙方的工作職位、崗位、
工作地點，乙方不服從甲方公司調動或安排的。
1.4、乙方違反保密條款的。
1、乙方從甲方獲知已經或將要用於(包括未公開的)行業或業務中的項目信息、
技術信息及經營、管理信息。乙方應承擔保密義務。
1、乙方應在合同期間內及合同期滿後繼續履行保密義務。
乙方如違反本合同任一條款，應當一次性向甲方支付違約金
（違約金相當於乙方在甲方三個月的全部工資收入）；且甲方有權解除與乙方的聘用關係。
若乙方的泄密行為給甲方造成的損失且前述違約金不足償付甲方損失的，乙方應繼續賠償。
1、乙方應無條件服從甲方根據管理需要合理調整其工作崗位、職位、工作地點的決定。
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