湖南省勞動合同官方範本(doc 13頁)

湖南省勞動合同官方範本目錄：
一、合同類型和期限
二、工作內容
三、工作時間和休息休假
四、勞動保護和勞動條件
五、勞動報酬
六、社會保險和福利待遇
七、勞動紀律和規章製度
八、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
九、經濟補償與賠償
十、違反勞動合同的責任
十一、雙方約定的其他事項
十二、勞動爭議處理
十三、其他

湖南省勞動合同官方範本內容摘要：
　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定，在平等自願、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同類型和期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：
（一）有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。
（二）無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。
（三）以完成一定的工作（任務）為期限。自 年 月 日至 工作（任務）完成時即行終止。
其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。
二、工作內容
第二條 根據甲方工作需要，乙方同意從事 崗位（工種）工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位（工種）。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
三、工作時間和休息休假
第四條 乙方實行 工時製。
（一）實行標準工時工作製的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由於工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
（二）實行綜合計算工時工作製的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

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