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某工廠勞動合同書(doc 4頁)

所屬分類:
新勞動合同
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相關資料:
工廠勞動合同, 勞動合同書
某工廠勞動合同書(doc 4頁)內容簡介
某工廠勞動合同書內容摘要:
合同編號( ) 甲方: 有限公司 乙方: (身份證號: )   根據國家和本地人事勞動管理規定和本公司員工聘有辦法,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致同意簽訂本勞動合同。 合同期限。 自 年 月 日至 年 月 日止,有效期為 年 崗位。 1.本合同簽訂時,雙方約定乙方在甲方的崗位,預計為 年 2.根據雙方發展需要,任何一方可以提出崗位調換要求,經雙方同意後調換新崗位。 薪金。 1.在本合同簽訂時,雙方約定乙方在甲方初始崗位,預計為 年。 2.根據合同期乙方崗位變化情況,甲方須支付與乙方崗位相配的薪金標準。 甲方的責、權、利。 為乙方提供國家規定的勞動安全和必需的工作條件; 依據按勞分配原則,支付乙方的勞動報酬; 為乙方提供公司規定的福利待遇和勞動保護; 為員工提供提升業務能力的教育培訓機會; 要求乙方遵守國家法律法規; 有權對乙方工作行為決定獎勵或處罰。 乙方的責、權、利 具有為甲方誠實、敬業工作的義務; 遵守國家法律法規和公司各項規章製度; 維護公司聲譽及正當利益; 享有公司規章製度規定可以享有的福利待遇; 享有國家、地方政府規定公司的權利和就業保障權利。 公司規章製度的認可條款。 甲、乙雙方在簽訂合同後,即進行培訓。乙方將有機會了解、熟悉甲方公司整個管理規章體係。乙方除有異議保留外,將視作無條件認可管理規章體係,雙方都有按規章執行和保障的義務。 保證書條款。 乙方將在一份保證書簽字,承擔遵守規章和保守公司專有技術、秘密的責任,由此造成的損失,由乙方承擔法律責任。
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