企業18新利真人网 管理師培訓--勞動法(ppt 24頁)

企業18新利真人网 管理師培訓--勞動法內容簡介:
1、什麼是勞動法
2、勞動法的基本原則
3、勞動法律淵源
4、勞動法律體係
5、勞動法律關係

企業18新利真人网 管理師培訓--勞動法內容簡介:
1、什麼是勞動法？
（1）含義的多樣性
（2）我國法學界的定義
1）狹義：特指《中華人民共和國勞動法》（1994）
2）廣義：調整勞動關係及與勞動關係密切聯係的其他一些社會關係的法律規範的綜合。
3）學科：勞動法學。
2、勞動法的基本原則
（1）基本原則含義：基本準則、基本規範、指導思想、決定了勞動法律製度的性質和核心內容。
（2）基本原則特點：（070588 08050227 080588）
1）體現指導性、綱領性，不針對特定和具體；
2）主要內容是調整勞動關係，反映勞動法律部門的本質、特點；
3）基本原則內容的穩定性；
4）權威性。
（3）基本原則作用：
1）指導勞動法的製定、修改和廢止，保證各製度的統一、協調；
2）指導實施；
3）助於理解，解釋。

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