江蘇省實施勞動合同的製定辦法(doc 12頁)

江蘇省實施勞動合同的製定辦法目錄：
第一章 總 則
第二章 勞動合同的訂立
第三章 勞動合同的變更、終止和解除
第四章 在職、患病、失業、養老期間的待遇
第五章 經濟補償
第六章 勞動合同管理
第七章 法律責任
第八章 附 則

江蘇省實施勞動合同的製定辦法內容簡介：
為了規範勞動關係雙方簽訂和履行勞動合同的行為，維護勞動合同的嚴肅性，保護勞動者與用人單位雙方的合法權益，根據《中華人民共和國勞動法》的規定，結合我省實際，製定本辦法。勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關係，明確雙方權利和義務的協議。
在我省境內的企業、個體經濟組織（以下統稱用人單位），應當實行勞動合同製度，其在職職工和通過招收、調動、分配等渠道新建立勞動關係的人員，應當與用人單位訂立勞動合同。

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