勞動法員工離職的技巧培訓(doc 7頁)

勞動法員工離職的技巧培訓(doc 7頁)內容簡介

勞動法員工離職的技巧培訓目錄：
勞動法勞動法員工離職的技巧
一、與單位協商解除合同
二、提前三十天通知單位三十天後正式解除雙方之間的勞動合同
三、如果單位有違法行為，就對單位行使單方即時生效的解除權
延長工作時間的工資待遇

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