淺談新《勞動合同法》的實施及短期不利影響(doc 15頁)

淺談新《勞動合同法》的實施及短期不利影響內容提要：
（一）、我國勞動力市場現狀
2008年是我國改革開放以來的第二十九個年頭，在此期間，我國的經濟快速地發展，隨著世界經濟一體化的形成，對我國的經濟也產生了重大的影響。跨入新世紀後，我國勞動力市場麵臨著諸多的挑戰：一方麵，人口總量和結構的變化使我國在新世紀將麵對中國曆史上的人數量最高峰、勞動力資源總量的最高峰；另一方麵，隨著經濟增長方式的變化，高新技術的引入使傳統產業的生產率大幅度提高，對勞動力的需求卻不斷下降。
1、從總量結構看，第三產業的用人需求依然占主體地位。第一、二、三產業需求人數所占比重依次為2.6%、31.5%和65.9%。
2、從行業需求看，65.8%的單位用人需求集中在製造業、批發和零售業、住宿和餐飲業、居民服務和其他服務業，以上四行業的用人需求比重分別為23.7%、18.7%、11.2%和12.2%；此外，建築業、租賃和商務服務業的用人需求也較大，其所占比重分別為5.6%和7.2%。與上季度相比，租賃和商務服務業上升了3個百分點，製造業的需求比重下降了4.3個百分點。

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