某保險公司銀保基本方法(ppt 26頁)

某保險公司銀保基本方法目錄：
一、基本法變革要點
二、組織架構
三、服務專員考核辦法
四、營業部經理考核辦法
五、營業區渠道總監考核辦法
六、品質管理辦法

某保險公司銀保基本方法內容提要：
二季度考核辦法：
1、一季度考核中：躉繳考核占比60%；期繳考核占比40%；
2、一季度考核維持和晉升以得分百分比來計算，按照實際達成的躉繳保費和期繳保費\相應的考核指標×百分比,按照最後得分進行考核計算；
3、期繳保費超出考核指標部分可以按照首期保費乘以繳費期間的比例折算為躉繳保費；
4、員工考核最終得分=實際業績分數+方案追加；
5、分數≤70%，降級二級；分數 ﹤ 85%，降級一級；85% ≤分數﹤ 105% ，維持現職級；105% ≤分數﹤ 115%，晉升一級；115% ≤ 分數 ﹤ 125%，晉升二級；
營業部經理：
招聘條件
1、營業部經理必須具有國家承認的本科學曆，特別優秀者可放寬至大專學曆，放寬學曆必須經分公司總經理室批準；
2、營業部經理必須具有較強的溝通能力和銷售管理能力。

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