日化企業員工報酬與激勵分析(ppt 44頁)

日化企業員工報酬與激勵分析目錄：
一、員工報酬
（一）報酬
（二）薪酬（compensation）
（三）工資製度
二、員工激勵理論
1、需要層次理論
2、赫茲伯格的雙因素理論
3、雙因素理論
4、奧德弗的ERG理論
5、ERG理論
6、麥克利蘭的激勵需要理論
7、激勵需要理論
8、佛隆期望理論
9、期望理論
10、亞當斯的公平理論
11、公平理論
12、斯金納的強化理論
13、強化理論
14、波特和勞勒的激勵過程模式
15、激勵過程模式
16、羅伯特綜合激勵模式
17、如何提高外激勵
18、如何提高內激勵
19、獎勵和懲罰種類
20、常用激勵方法

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