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紡織行業薪酬管理與員工持股計劃(ppt 123頁)

所屬分類:
紡織行業
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1240 KB
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紡織行業, 行業薪酬, 薪酬管理, 員工持股計劃
紡織行業薪酬管理與員工持股計劃(ppt 123頁)內容簡介

紡織行業薪酬管理與員工持股計劃目錄:
一、薪酬管理基礎
(一)什麼是薪酬?
(二)薪酬的四種基本構成
(三)薪酬:你做得怎麼樣?
(四)薪酬的重要性
(五)影響薪酬的因素—內在因素
(六)影響薪酬的因素—外在因素
(七)薪酬的決定因素
(八)分配獎金時經理的考慮
(九)經理的性別與薪酬差別
(十)薪酬製定的基本過程
(十一)現代薪酬管理理念
(十二)薪酬的基本原則
二、工資製度
(一)工資結構
(二)工資製度-薪點工資製
(三)職位評價
(四)職位評價流程
(五)確定報酬因素
(六)明確評分規則
(七)建立評價標杆
(八)進行評價/計分
(九)製訂工資管理辦法
(十)製訂修訂規則
(十一)薪點工資製的特點
(十二)工資製度——提成工資製
(十三)工資製度-談判工資製
三、福利
四、員工持股計劃
五、股票期權
六、管理層收購


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