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電力公司人才引進培養機製的設計與實踐(doc 24頁)

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電力行業
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電力公司, 人才引進
電力公司人才引進培養機製的設計與實踐(doc 24頁)內容簡介
目 錄
一、人才引進和培養機製概述
二、人才引進和培養機製設計
(一)人才引進機製設計概述
1、18新利真人网 規劃和工作分析
2、人才引進策略的確定
3、人才引進實施方案的設計
4、筆試設計
5、麵試設計
6、員工錄用與反饋
(二)人才培養機製設計
三、人才引進機製技術選擇
1、筆試模式選擇
2、麵試模式選擇
3、見習考察選擇
4、監督模式選擇
四、人才培養機製技術選擇
1、培訓目標設置和內容選擇
2、培訓計劃製定和選擇
3、培訓資源選擇
4、培訓方案評估辦法的選擇
五、人才引進和培養機製的實施
(一)人才引進基本流程
1、招聘工作組織結構
2、篩選確定入圍人選
3、體檢
4、筆試
5、麵試
6、見習考察
(二)人才培養機製實施流程
1、製定目標
2、選擇內容
3、製定計劃
4、明確策略
5、評估方案
六、結論
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