中國式的管理的出發(doc 36頁)

中國式的管理的出發目錄：
一、左右世界的兩大潮流
二、現代化的企業管理
三、現代管理的人事問題
四、兩千萬美金買來的理想
五、管理的觀念需要正名
六、半個世紀前的青年創業之一
七、傳統工商道德-------勤儉
八、成功的鎖鑰-智慧、誠實
九、創業難，守成不易
十、人情事故，禮尚往來
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中國式的管理的出發內容摘要：
　　首先我們知道這是個事實，就是科學文明促進工商發展與社會主義的泛濫，看起來這是兩條相反的路線、彼此也很矛盾，實際上這二者的融會貫通所建立起來適合全世界的經濟哲學和製度，才是解決未來人類問題的大潮流。但這兩大潮流，現在正影響到世界的變亂，而且變亂下去，還不隻是半個世紀、一個世紀的問題，你們諸位要特別留意演變。我再重述一下，一個是工商業的發展--也就是資本主義的演變，一個是社會主義的泛濫。這個世界文化及文明的動亂，甚至訴諸於戰爭，都是這兩大矛盾的潮流的影響。
現代化的企業管理
　　企業管理是個新近流行的名稱，現在國內外學這一行的很時髦。我也頗為認真的趕時髦，湊熱鬧，新的企業管理書籍一出來,我馬上找來看。因為我是外行人，看了笑一笑，就擺到一邊。裏麵除了一些表格、統計、作業程序等，還有點實際的用途外，其他許多的理論、構想，實在並不高明，隻是浪費時間而已。「管理」是現在的名稱，從政治術語來講，就是「統治」，從軍事的術語來講，也就是「指揮」。目前的企業管理除了工廠物料和產品的管理之外，和我從書本上所了解古人的管理並沒有兩樣。至於我們中國的管理哲學有機會我再講給大家聽。
　　 我父親是舊式社會的讀書人，同時也經營了幾種生意。家裏麵有幾個學徒跟著師父學做生意，就好像現代的學生讀書一樣，三、五年之後出師了，也就是畢業了。老板看他很好， 便讓他當夥計，也就是現在的職員。慢慢地看：這個孩子還不錯，於是出資本，叫他到外麵做生意，以前的商業是這個樣子。現在工商發達，人際關係複雜，人的心理也不再那麼單純。 就我所接觸的，島內有些大老板也和我談過，目前企管上的困難，主要還是一個人事問題。

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