XX企業員工勤績考核管理製度(DOC 22頁)

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相關資料：: 企業員工, 考核管理製度

XX企業員工勤績考核管理製度(DOC 22頁)內容簡介

附件一：XX企業員工獎懲製度
附件二：XX企業員工考勤管理製度
附件三：XX企業員工服務製度

附件一:
XX企業員工獎懲製度

第一條根據國家法律法規及有關規定，為增強公司員工的主人翁責任感，鼓勵其積極性和創造性，培養員工的愛崗敬業及團隊精神，維護正常的生產、工作秩序，提高工作效率，促進公司的健康發展，特製訂本獎懲製度。
第二條員工的獎勵。公司在崗員工(的獎勵，分為嘉獎、記功、記大功、獎金及員工特別貢獻獎五種。獎勵以精神獎勵為主，物質獎勵為輔。其處理範圍如下：
1．有下列情況之一者，應予嘉獎：

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