伊利集團企業文化推廣培訓與研討(ppt 45頁)

伊利集團企業文化推廣培訓與研討目錄：
一、文化推廣是文化在經營管理中有效落實的前提
二、文化推廣是文化內化於心、外化於行的基礎
三、文化推廣是外塑企業形象的關鍵
四、文化推廣是營造創新團隊協作氛圍的促動力
五、文化推廣是文化不斷發展和更新的推動力

伊利集團企業文化推廣培訓與研討內容提要：
1、傳播文化
通過培訓、宣講、研討等方式在各種渠道上宣傳、傳播伊利文化。文化的傳播不僅限於對文化大綱的宣講和培訓，還應結合大綱所倡導的理念設計相關的主題進行傳播，如對公司政策的理解與宣傳，組織學習、溝通能力提升的講座等；
2、垂範文化
通過不斷提升自身的綜合素質，規範自己行為，以身示範伊利文化，為員工樹立學習榜樣，吸呐更多員工積極加入文化建設隊伍中；
3、建立溝通
通過密切聯係員工，收集員工意見，及時反映員工的意見和要求，不斷提出文化建設的建議，在伊利集團內建立良好的溝通渠道；
4、升華文化
根據內外部環境變化和伊利發展需求，提煉、培養新的優秀文化因素，夯實文化基礎，不斷完善伊利文化理念。

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