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DISC的功能與人才戰略(doc 36頁)

所屬分類:
團隊建設
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disc, 功能, 人才戰略
DISC的功能與人才戰略(doc 36頁)內容簡介

DISC的功能與人才戰略目錄:
1、DISC的激勵技巧
2、DISC的自我改善
3、DISC報表的解讀
4、DISC功能
5、DISC選、訓、用、留的人力戰略

DISC的功能與人才戰略內容提要:
1.1激勵來自於內在
不同的個性,包括了DISC,如何做好自我的激勵跟激勵別人的技巧。首先我必須要說,激勵來自於內在,而不來自於外在,因此我覺得,真正的激勵不在於外麵事務的給予,而在於從內心贏得動機的啟發,人生難免會碰到一些挑戰、失敗。
在美國有一個非常有名的華裔滑冰選手,不知道你們有沒有聽過這個人的名字,叫關穎姍,她長得非常的可愛,非常的漂亮,有好幾次在大賽當中發揮失常,在她生命當中一直有一些遺憾。關穎姍在很小的時候,她的父親就在培養她成為一個最頂尖的滑冰選手,當然,有的時候她得到了冠軍,有的時候失常了,不小心跌了一跤。就像我們看到前一陣子,東京的奧運會上,我國選手張丹在比賽過程中失常,結果摔了下來,其實那個畫麵很感人。關穎姍也曾經在大的比賽當中,摔下來,苦練了那麼多年,那一刻一切化為烏有。我非常欽佩的是關穎姍的父親,從小告訴關穎姍一個觀念,當關穎姍得了冠軍的時候,他的父親會跟他講:“關穎姍,記住,冰是滑的?”意思是此刻你雖然拿到了第一名,但是因為冰是滑的,你可能下一次就會摔下來。當她不小心摔下來的時候,關穎姍的父親,就會拍拍她的肩膀:“關穎姍,不要太在意,因為冰是滑的。”人生往往需要一些啟示的力量。
有一個朋友叫約翰?克提斯,是澳洲的一個激勵的講師,他曾經送過我一張卡片,上麵寫一句話,我覺得在我生命當中,一直蠻提醒我自己的,他說:“激勵隻能維持三分鍾,但人生的啟示可以維持一輩子。”所以我們應該去尋找生命當中,那些對我們有啟示的畫麵、事情。


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