領導者的素質提升(ppt 30頁)

領導者的素質提升目錄：
一、執行力首推速度
二、執行力一定是團隊的
三、執行力來自於堅韌(毅力)

領導者的素質提升內容提要：
一位搞通信技術的專家談到的體會：
“剛工作時，點子多，出方案很快；但慢慢膽子越來越小，搞一個方案，思前想後，遲遲不敢出手；等到對一個領域大徹大悟之後，出手又快了。因為執行力並不是要求我們為了完成目標而不計後果，並不是允許任何人為了搶速度而降低我們的質量標準。”
管理者的快速執行首先要建立在強大的思維能力基礎之上。
傑出的管理者能夠不斷探尋業務模式和事物因果關係，能夠嚐試著從新的角度看問題。
AT＆T公司要求員工能夠從5個方麵全麵分析問題；
1．同事的角度。特別是其它部門的同事，更能從不同的角度找出可能遺漏的錯誤，提出建議。
2。客戶的角度。誰能夠更準確地理解和把握客戶需求，誰就能贏得客戶。我們必須從客戶的角度來審視自己的計劃和方案。
3。競爭對手的角度。我們要對競爭對手采取的每一個行動了如指掌，而不能憑感覺盲目猜測。

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