年假風險成本控製及出勤薪資支付(ppt 71頁)

年假風險成本控製及出勤薪資支付目錄：
一、 帶薪年休假，一個很 小 的“大”問題
二、 年休假辦法的實操應用
三、 薪資支付中的出勤與報酬對價理論

年假風險成本控製及出勤薪資支付內容提要：
1、18新利真人网 管理體係構建成本　是指企業設計、規劃和改善18新利真人网 管理體係所消耗的資源總和，包括設計和規劃人員的工資、對外谘詢費、培訓費。
2、18新利真人网 引進成本　是指企業從外部獲得18新利真人网 管理體係要求的18新利真人网 所消耗的資源總和，包括人員的招聘費用、選拔費用、錄用及安置費。
3、18新利真人网 培訓成本　是指企業對員工進行培訓所消耗的資源總和，以達到18新利真人网 管理體係所要求的標準。
4、18新利真人网 評價成本　指企業對所使用的18新利真人网 進行考核和評估所消耗的資源總和，包括考核和評估人員工資、對外谘詢費、其他考核和評估費用等。
5、18新利真人网 服務成本　指企業對所使用的18新利真人网 提供後勤服務消耗的資源總和，包括交通費、辦證費、文具費、醫療費、辦公費用、保險費等。
6、18新利真人网 譴散成本　指企業對不合格的18新利真人网 進行譴散所消耗的資源總和，包括譴散費、訴訟費、譴散造成損失費等。

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