我國公司治理在路上(doc 9頁)

我國公司治理在路上內容提要：
據劉玉廷介紹，財政部作為會計管理部門，已經將CFO等高級財務經理人的培養作為一個係統工程進行研究，並製定了高級會計師考評製度。同時，從2005年開始,國家將打造、培養、選拔全國會計的領軍人才。其中包含三個係列：企業界、注冊會計師界和理論界。目前，第一個係列選拔考試已經結束，應試者將近五百人，經過嚴格的程序篩選後，12月下旬麵試後選拔50人，進行專門培訓。培訓結束後還要采用各種方式跟蹤培養三年，從職業道德、業務水平等方麵進行綜合考察。
與此同時，企業會計準則體係的完善也提上日程。據劉玉廷介紹，財政部已經發布了20多項具體會計準則的征求意見稿，並對已經發布實施的16項具體會計準則進行了全麵修訂。企業會計準則體係的構架、項目的構成和主要內容目前基本已經確定。準則體係由一項基本準則和38項具體準則構成。
“新《公司法》的出台，標誌著中國企業的一些重要製度，如獨立董事製度等已經從當年的抑製期進入了今天的紮根期。中國有活力企業的出現始於改革，從對計劃經濟時代規則的破壞開始，許多民營企業家在當年采用闖紅燈、繞黃燈這樣的方法最終成功創業，相應的企業製度規則乃至法律的建立嚴重滯後。”南開大學國際商學院院長李維安教授認為，中國特殊的國情使得企業在進入“合規階段時代價巨大”，“因為像企業製度、合規運營和問責製等公司治理的紮根，都需要良好的管理和製度土壤。”

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