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課程評價製度的創新教材(PPT 51頁)

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創新管理
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評價製度
課程評價製度的創新教材(PPT 51頁)內容簡介
課程評價的含義與對象
課程評價的功能與方法
課程評價的類型
課程評價的模式
課程評價的過程
第八講 課程評價製度的創新
一、課程評價的含義
二、課程評價的對象
三、課程評價的功能
四、課程評價的方法
五、課程評價的類型
1、以評價標準為依據的分類
2、以評價作用為依據的分類
3、以評價主體為依據的分類
4、以評價關注焦點為依據的分類
六、 課程評價的模式
1、目標評價模式→注重目標
2、目標遊離評價模式→關注結果
3、CIPP評價模式→服務決策
4、外觀評價模式→綜合評判
斯塔克外觀評價模式
5、差距評價模式→關注差異
6、CSE評價模式→指向計劃
7、自然式探究評價模式→追求自然
七、 課程評價的基本過程
案例:誰是分數的囚徒
第一節 從“外部評價”走向“內部評價”
一、內部評價的優勢
外部評價的局限性
與外部評價相比,學校的內部評價有以下優勢:
目前學校內部評價存在的問題:
二、內部評價的要素
(二)誰來評價 評價為誰服務
新課改的評價:
(三)評價的對象是什麼
三、內部評價的邊界
第二節 教學評價
一、從“獎賞”走向“發展”
在這種理論假設下:
二、課堂教學評價的綜合框架
需要探討的問題:
(一)確定評價維度
1、課堂教學輸入維度
三、課堂教學評價的標準
2、課堂教學的過程維度
3、課堂教學的結果維度
教學評價的內容和標準大致包括:
(三)收集和分析信息
(四)對教學工作提出改進建議
(四)教師專業素養
..............................

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