打造學習型團隊提高組織的核心課程(PPT 28頁)

一、構建獨特的組織文化，增強凝聚力
2．有形文化，潤物無聲,形成團隊氛圍
3．無形文化,沁人心脾,成為團隊心靈家園
二、轉變觀念積極進行管理變革，促使組織煥發活力
開展“好書推薦”，進行“人生因讀書而美麗“演講活動
4.設計職業生涯，變“促我發展”為“我要發展”
三、打造雁陣學習型團隊，提升組織核心競爭力
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