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心理谘詢師專業認同的結構及相關研究論文(PDF 78頁)

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企業谘詢
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心理谘詢師, 研究論文
心理谘詢師專業認同的結構及相關研究論文(PDF 78頁)內容簡介
3,學曆:①本科及以下②碩士③博士④博士後
3.1專業認同與工作投入的關係
3.1心理谘詢師專業認同在性別上的差異
3.1相關分析
3.1研究方法
3.2專業認同與情緒勞動的關係
3.2回歸分析
3.2心理谘詢師專業認同在年齡上的差異
3.2被試
3.3心理谘詢師專業認同在是否持有資格證書上的差異
3.3情緒勞動與工作投入的關係
3.3研究工具
3.4專業認同在情緒勞動和工作投入間的中介作用
3.4心理谘詢師專業認同在婚姻狀況和工作地上的差異
3.4項目分析
3.5因素分析
3.5.1心理谘詢師專業認同問卷的探索性因素分析
3.5.2對心理谘詢師專業認同問卷的驗證性因素分析
3.6,厶理谘詢師專業認同問卷的信度分析
3.7心理谘詢師專業認同問卷的效度分析
3.7.1內容效度
3.7.2構想效度
表2-1預測被試基本信息表(N=1 57)
表2-3心理谘詢師專業認同預測問卷題總相關分析結果
表2-5正式施測項目分析結果
表2-7旋轉因素負荷矩陣、特征根及方差貢獻率
表2—10問卷各維度與所含項目之間的相關矩陣
表2—2心理谘詢師專業認同預測問卷項目分析結果
表2—4正式施測被試基本信息(N=336)
表2—8專業認同問卷六因素模型擬合指數
表2—9心理谘詢師專業認同問卷信度
表3-1心理谘詢師專業認同在性別上的差異比較
表3-4心理谘詢師專業認同在婚姻狀況和工作地上的差異比較
表3—2心理谘詢師專業認同在年齡上的差異分析
表3—3心理谘詢師專業認同在是否持有資格證書的差異比較
表4-2心理谘詢師專業認同和情緒勞動的相關矩陣
表4-5情緒勞動和專業認同對工作投入的分層回歸分析
表4—1心理谘詢師專業認同和工作投入的相關矩陣
表4—3心理谘詢師情緒勞動和工作投入的相關矩陣
表4—4情緒勞動對專業認同的回歸分析
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