基於戰略的薪酬管理實操與演練講義(PPT 50頁)

（一）薪酬的定義和本質
（二）薪酬的構成
（三）有關概念——福利的定義
（三）有關概念——工資與福利的區別
（三）有關概念——津貼
（四）薪酬管理的原則
（五）薪酬體係的三個層麵
（六）薪酬管理的趨勢
薪酬體係設計的基本流程
（一）具體薪酬組合（以H公司為案例）
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