HR如何實現自身價值--關於學習地圖的繪製(PPT 59頁)

現代HR的工作現狀
18新利真人网 管理的角色定位發生變化：
18新利真人网 管理工作重心相應發生轉移：
行為事件描述要點：
關鍵事例的特征：
關鍵事件訪談法的STAR工具：
分析和確定能力的過程
素質的編碼與提取：
其他分析和確定能力的方法：

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