知名企業給力製度彙編(DOC 79頁)

二、辦公出行規定
二、培訓內容
二、處分明細
二、工資結構
二、常用禮節
二、晉升流程
二、杜邦的安全信仰
二、財務製度模板
二、金錢獎勵
五、培訓的意義
五、工資發放
五、座位次序
五、晉升獎勵
五、杜邦與現場安全
五、生產製度模板
五、電話管理製度
八、銷售製度模板
六、其他事項
六、員工未經?公司法人代表授權或批準，不得從事下列活動：
六、杜邦員工下班後的安全
六、質量製度模板
..............................