某製造公司業績評價概述(PPT 48頁)

一、目的
通過對各部門業績進行公平、公正的評價造成成果主義的組織氛圍，
通過實現以集體為中心的組織目標管理，實現組織成果極大化。
二、評價用途
①評價結果作為對各部門長業績評價和各部門薪酬獎金分配的重要依據
②作為公司人事政策的資料
三、適用範圍
公司所有部門

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