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IT項目經理成長筆記(DOC 57頁)

所屬分類:
項目管理
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it項目經理, 成長筆記
IT項目經理成長筆記(DOC 57頁)內容簡介
第1章"迷你"CEO--項目經理不簡單
11項目經理是幹什麼的
12我適合做項目經理嗎
13項目經理的知識和技能
131專業知識
132實踐技能
133軟技能
14項目經理的職業規劃
141涉足項目管理
142成為項目經理
143成為資深項目經理
144成為項目總監
第2章IT項目管理的那些事--入門知識
21項目的基本概念
211什麼是項目
212項目的特點
22項目管理的入門知識
221什麼是項目管理
222項目的生命周期
223項目的組織結構
23項目管理的知識體係
231項目管理過程
232項目管理的知識域
233項目管理的框架
234小結
第3章初為項目經理
31項目經理難當--理想和現實
311"研發"和"商務"項目的差異
312"理論"和"實踐"的差距
313"對事"和"對人"
314經驗與教訓
32最忙亂的第1周--項目啟動
321第一周的工作計劃
322第一天的工作成果
323啟動的準備工作
324項目啟動會
325培訓開始了
326經驗與教訓
33甲方乙方--商務項目全過程
331需求背後的需求
332雙方眼中的不同生命周期
333客戶為什麼做這個項目
334經驗與教訓
34都是婆婆--認識項目幹係人
341項目的組織關係
342項目打破了組織的平靜
343婆婆也能幫你
344經驗與教訓
第4章理論到實踐--"落地"的那幾招
41做不完的項目--目標和範圍
411目標和範圍
412"增加範圍"還是"減少範圍"
413為什麼會產生分歧
414重要的文檔--範圍說明書
415經驗與教訓
42三個臭皮匠--計劃製定的方法
421計劃的"計劃"
422形成活動清單
423排序和網絡圖分析
424資源和進度計劃
425項目預算
426經驗與教訓
43計劃還是計"畫"--執行和檢查
431計劃怎樣"落地"
432任務的分解和委派
433檢查和調整
434經驗與教訓
44賺錢比花錢難--被忽略的成本
441用真實數據套概念
442績效指數的含義
443怎樣預測成本
444活學活用的實例分析
445經驗與教訓
45提心吊膽的那些事--正視風險
451風險管理流程
452識別風險
453風險分析
454風險計劃
455風險監控
456經驗與教訓
46什麼都改,客戶就滿意了嗎--如何管理變更
461為什麼會變更
462變更失控的後果
463變更控製的流程
464經驗與教訓
第5章項目中的溝通
51不要所有問題都自己扛--溝通的層次
511溝通不暢惹的禍
512事半功倍的高層溝通
513溝通的層次
514經驗與教訓
52開會也是任務--有計劃地溝通
521項目溝通計劃
522項目與外部的溝通
523非正式溝通的利與弊
524經驗與教訓
53需求和需要--如何與客戶溝通
531了解需求的"為什麼"
532滿足"需要"才能滿意
533真誠比技巧更重要
534經驗與教訓
第6章質量"基本功"
61質量經理該管什麼--質量管理幾件事
611項目經理的冤家
612質量管理管什麼
613質量經理溫柔的一麵
62摸不著的財富--項目配置管理
621什麼是配置管理
622配置管理的準備工作
623配置管理的日常工作
624項目結束時的配置管理工作
625經驗與教訓
63你是來找茬的--改變對評審的觀念
631為什麼要做評審
632怎樣組織評審活動
633一次有效的評審
634經驗與教訓
64別讓別人揭家醜--讓測試深入人心
641悲壯的"驗收測試"
642為什麼要設這麼多道"網"
643如何組織測試活動
644緊張的"對抗"
645經驗與教訓
65找出問題之後--缺陷追蹤
651為什麼要進行缺陷跟蹤
652怎樣進行缺陷跟蹤
653使用缺陷跟蹤工具
654缺陷的分析與度量
655經驗與教訓
第7章團隊建設基本功
71沒權就不能管好團隊嗎--項目經理的領導力
711權力之外的招數
712項目經理雙重角色
713領導力過頭的錯誤
714經驗與教訓
72誰是誰(Who Is Who)--如何讓項目組快速熱身
721事前準備--個人自畫像
722個人介紹--簡直是一次才藝秀
723自由組隊--形成興趣小組
724項目大家庭的檔案
725經驗與教訓
73我不是超人--渡過團隊的震蕩期
731同舟共濟的團隊
732自己的問題自己最清楚
733改變團隊
734團隊才是超人
735經驗與教訓
74別人眼中的你--怎樣與"個性員工"溝通
741項目組中的個性員工
742團隊會議的作用
743一次團隊會議
744經驗與教訓
75飯桌上的話題--如何讓聚餐更有意義
751提前設計的話題
752飯桌上的"表白"
753感人肺腑的留言
第8章身為項目總監
81忙!不知道忙什麼--項目總監是幹什麼的
811項目總監的生態環境
812從哪裏入手
813新官上任三把火
814經驗與教訓
82項目經理怎麼知道每天該幹什麼--《項目經理手冊》的誕生
821問題的原因
822解決問題的思路
823《項目經理手冊》的建立過程
824如何推進《項目經理手冊》
825經驗與教訓
83三分鍾怎麼說清項目進展--三層計劃方法
831從"全局"看到"個體"
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