如何打造高績效團隊(PPT 36頁)

“團隊”與“群體”有什麼不同？
團隊的條件是什麼？
團隊的第一個前提是“自主性
我在日常工作中,有沒有主動回報(反饋),主動溝通,主動關切的習慣?
清理你的“授權範圍”與他的“有效操作空間”。
重申他可以自主處理的權限並記錄。
確認他知道各項工作的“優先順序”（重要性）。
和他共同討論授權範圍的擴張與縮減。
時時提醒他未能自動自發的地方。
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