如何做一名優秀的入職導師(PPT 38頁)

做一名優秀的入職導師
請回想一下：
陌生的工作環境會給我們帶來什麼樣的壓力？
救命稻草
教師是一個令人尊重的行業
公司建立入職指導老師製度的目的
教導別人 = 提升自己
請總結：
請思考：
聽一聽新員工在說些什麼？
聽一聽入職指導老師在說些什麼？
思考：
指導老師必備的條件
入職指導老師工作指導
工作職責
工作內容
指導老師的權益
指導老師培訓要求
案例分析
新員工需要不斷鼓勵，
逐步實現近期目標，才能穩定下來 。
與你分享
結束語
導師誓言：
對環境的陌生，對是否有能力勝任新崗位感到不安；
對於新的人際關係感到膽怯；
對是否能適應新領導的管理風格有一定的壓力；
對公司工作生活管理規定不熟悉；
急切需要了解和融入企業的企業文化理念和行為規範
在一個完全陌生的環境裏，人總會有孤單、彷徨、無助的感覺。
而後就會產生一種渴望依賴的心理，
就如同漂泊在茫茫海麵上的人渴望抓到一根救命稻草一樣…
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