員工職業生涯管理(ppt 169頁)

員工職業生涯管理目錄:

第一章、什麼是職業生涯及其管理
第二章、如何認識自己
第三章、職業錨
第四章、職業發展階段
第五章、如何設計有效的職業生涯
第六章、一個PPDF的例子

員工職業生涯管理介紹:

第一章、什麼是職業生涯及其管理
為員工設計職業生涯發展計劃的益處
更深地了解員工的興趣、願望、理想，以使他能夠感覺到自己是受到重視的人，發揮更大的作用。
幫助員工實現理想。美國教練名言︰“你愈幫助運動員實現理想，運動員就愈會把你當作理想的領導者來擁戴。”經理人僅要實現個人理想，還要幫助員工實現他們的理想，從而達成團隊的成就、實現主管自己的理想。
根據具體情況來安排對員工的培養訓練。
使組織創造條件激發員工的潛能，沿著組織目標的方向最大限度地發揮和發展。
使員工看到自己在這個單位的希望、目標，從而達到穩定員工隊伍的目的。

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