公司管理製度--員工勞動關係管理規程(doc 13頁)
公司管理製度--員工勞動關係管理規程(doc 13頁)內容簡介
1、目的
2、適用範圍
3、職責
4、相關文件
5、工作程序和管理辦法
6、勞動合同
7、離、退職人員結算單
8、用人需求申請表
1、目的
依照《勞動法》暨相關的法律法規、規定公司管理製度，保障勞、企雙方合法權益和公司生產、服務工作正常進行。
2 適用範圍
適用於對本公司員工的招聘、使用、解聘和辭退工作的管理。
3 職責
3.1 辦公室主管負責編製員工需求計劃，員工檔案管理。
3.2 各職能部門負責本部門員工使用管理及提出裁、用人申請。
3.3 辦公室主任負責勞動關係的建立、延續、取消等工作。
3.4 總經理主管員工勞動管理控製。
4 相關文件
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