18新利真人网經理的“伯樂”技術(ppt 86頁)

18新利真人网經理的“伯樂”技術(ppt 86頁)內容簡介

一、18新利真人网管理解決的是管理中的心理學問題
二、建立評價員工的心理學標尺
三、評價員工從認識自我開始
四、評價中心 —— 必須掌握的心理測評技術

一個案例：獎金應該如何發放？
問題：
1、如何進行製度安排？
2、為什麼如此設計？
3、我們的選擇為什麼出現了問題？
4、應該怎麼辦？
結論：解決人的問題必須從心理學的角度出發

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投訴：help@cnshu.cn

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