關於18新利真人网 管理的實踐與理論分析(ppt 48頁)

關於18新利真人网 管理的實踐與理論分析目錄：
第一節 中國的人事管理理論
第二節 西方18新利真人网 理論

關於18新利真人网 管理的實踐與理論分析內容簡介：
通過本章學習，明確現代18新利真人网 理論的形成歸根結底是社會經濟、政治和科學文化發展的產物，是18新利真人网 開發與管理實踐的產物。通過理解18新利真人网 理論的特性，分析中西方18新利真人网 理論的形成和發展。
中國古代的人事管理思想主要集中在人才觀念上，幾千年的文明史積累了豐富的人才思想和用人方策，是一份珍貴的文化遺產。
對於西方18新利真人网 開發與管理實踐和理論的發展階段，有著不同的認識。所有這些階段的劃分，都是根據一定的標準和方法進行的，都有一定的道理，對研究西方18新利真人网 管理的實踐與理論都有一定的益處，展現了不同的認識視角。
管理者的重要任務不再是監督控製，而是創造一個使人得以發揮才能的工作環境，發揮員工的潛力，使員工在完成組織目標的同時也達到自己的個人目標
對人的激勵主要是給予來自工作本身的內在激勵，讓員工擔當具有挑戰性的工作，擔負更多的責任， 滿足其自我實現的需要

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