企業員工工作管理及崗位設置(ppt 52頁)

企業員工工作管理及崗位設置目錄：
1、企業組織
2、組織結構設計
3、崗位設置與職務設計
4、工作分析
5、員工工作管理
6、員工管理與企業文化

企業員工工作管理及崗位設置內容簡介：
有效的組織設計對提高組織活動的績效有重大作用：能為組織活動提供明確的指令，有助於組織內部各部門各成員之間的合作，使組織活動更有秩序，有助於組織及時總結經驗教訓，以便使組織架構形式更為合理，更加有助於組織內部分工與協作，提高組織工作效率。
職務設計是指為了有效地達到組織目標與滿足個人需要有關的工作內容、工作職能和工作關係的設計，它規定職務的任務、責任、權力以及在組織中與其它職務的關係。

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