上海某酒業公司員工福利管理製度(doc 3頁)

上海某酒業公司員工福利管理製度目錄：
第一章、員工福利分類
第二章、員工休假
第三章、員工保險
第四章、員工住房公積金
第五章、員工教育進修
第六章、賀儀
第七章、其他

上海某酒業公司員工福利管理製度內容摘要：
　　第一條、為規範公司員工福利管理，保證員工享受福利的權利，有效控製福利開支，特製定本製度。
　　第二條、本製度隻適用於公司正式員工，所有外聘和兼職人員、臨時工、離退休返聘人員均不在全部享受範圍之內。
　　第三條、實施本製度基於公司年收入完成當年計劃，如年收入低於年計劃，有關條款將作適當調整。
　　第四條、公司員工福利分為以下部分：
　　1.員工休假：法定節假日、帶薪年假、探親假、婚假、產假（陪產假期）、喪假；
　　2.員工保險：社會保險製度；
　　3.員工住房公積金：住房公積金製度；
　　4.員工教育進修：員工專業培訓、進修，提倡高學曆繼續教育；
　　5.賀儀：員工結婚禮金、員工生育禮金、生日賀禮、喪亡補助金；
　　6.其他：員工健康檢查、員工免費午餐、員工國內外旅遊。

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