薪酬體係設計及案例教程(ppt 139頁)

薪酬體係設計及案例教程(ppt 139頁)內容簡介

薪酬體係設計及案例教程目錄：
一、激勵理論
二、薪酬理論
三、薪酬設計框架
四、主要的薪酬模式
五、薪酬設計案例

薪酬體係設計及案例教程內容摘要：
激勵理論：
1、內容型激勵理論
馬斯洛的需要層次理論
赫滋伯格的雙因素理論
2、過程型激勵理論
亞當斯的公平理論
3、行為改造型激勵理論
凱利的歸因理論
4、綜合激勵模型

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