某年度網絡事業部管理辦法培訓(doc 16頁)

某年度網絡事業部管理辦法培訓目錄：
一、網絡事業部培訓管理辦法
二、關於員工培訓費報銷管理要求
三、外請講師培訓項目協議書

某年度網絡事業部管理辦法培訓內容摘要：
4、組織職責
4.1 網絡事業部總經理是網絡事業部培訓工作第一責任人，其委托網絡事業部辦公室主任履行培訓工作領導職責；
4.2 事業部辦公室培訓科主要職責：
4.2.1 日常工作由網絡事業部培訓主管主持開展，由事業部辦公室主任領導，作為公司培訓部的接口部門完成相關工作；
4.2.2 負責網絡事業部培訓管理改善的整體推進工作，組織編寫網絡事業部培訓管理製度、年度培訓計劃（大綱）並報相關領導批準；
4.2.3 負責組織、協調與實施事業部層麵新員工綜合培訓、事業部內跨部門技術培訓、管理培訓及事業部領導指派的培訓任務等工作；
4.2.4 負責跟蹤、協調（協助）、審核（考核）網絡事業部各部門的培訓管理工作,保證各部門的培訓項目按公司培訓管理係統流程進行策劃（計劃）、組織實施與評估；
4.2.5 負責事業部培訓管理電子平台《培訓之窗》的改善,信息充實和維護工作；

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