使用平衡計分卡描繪企業的HR戰略地圖(pdf 11)

使用平衡計分卡描繪企業的HR戰略地圖(pdf 11)內容簡介

問題：HR工作的核心是什麼？
做企業的內部顧問（身份定位），幫助直線經理提高人
力資源管理的意識與技能（具體工作），從而創造能夠
促進個人、團隊和公司整體業績提升的工作環境（達到
效果）
..............................

投訴：help@cnshu.cn