薪酬設計及管理(上)(PPT 44頁)
薪酬設計及管理(上)(PPT 44頁)內容簡介
薪酬的概念：
是指員工從事企業所需要的勞動而得到的以
貨幣或非貨幣形式的補償，是企業支付給員工的
勞動報酬。
工資，有廣義的概念和狹義的概念。廣義的
工資即薪酬；狹義的工資就是不包括獎金、津貼
和福利的工資等級製，即基本工資製度。
工資wage，以小時或計件的形式支付，如“藍領”職工
（工人）的工資。
薪金（水）salary，以月或年的形式支付，如“白領”
職工（管理人員和技術人員）的“工資”。
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