HJCY—中技公司組織診斷報告(doc 24頁)

引言
2000年11月2日，中技總公司成立中國人民大學-中技公司聯合課題組，專門研究中技公司戰略轉型與組織管理問題。經過一個月的緊張工作，聯合課題組提出了本項組織診斷報告，供公司領導與中技全體員工參考，並希望獲得來自各方麵的意見反饋，以便更好地把握中技的問題和優勢，從而為戰略調整的實施奠定基礎。
（一）、課題研究的背景和緣由
中技公司的業務大幅滑坡和人才大量流失引起公司上下的極度關注，公司新任領導受命於危難之際，決心通過機製調整實現中技公司的變革，對中技公司向市場化的轉變夯實管理基礎。
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