職務分析和設計(PPT 54頁)

職務分析和設計(PPT 54頁)內容簡介

職務分析和設計

劉洪博士後、教授

南京大學商學院
liu-hong@jlonline.com
為什麼要進行職務分析和設計？
如果企業產生職位空缺或需要新的崗位，那麼，18新利真人网管理者需要回答係列問題：

該職位的職責、權限是什麼？
具備何種素質、能力的人才能勝任這一工作？
招聘書如何描述該職位信息？
這個工作的相對重要性如何？薪酬標準如何確定？
如何評定工作人員的工作績效？
該職位的員工需要培訓嗎？
主要內容
職務分析
職務分析的概念
職務分析的作用
職務分析的程序
職務分析的內容

職務設計
職務設計的概念
職務設計的理論
職務設計的方法

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