績效管理研討(PPT 21頁)
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- 績效考核
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績效管理研討(PPT 21頁)內容簡介
佐佑的績效管理觀
績效考核思路研討
一個組織以既定戰略，為實現戰略目標：
組織一群“人” －－人
這群人“理念”相近 －－人
按理念開展“業務” －－組織
達成階段性業務“目標” －－組織
組織架構－組織定位、組織風格、宏觀組織模型
組織素質－核心素質、關鍵員工、18新利真人网
規劃
組織文化－感知係統、行為係統、組織氛圍營造
組織績效－關鍵績效指標、組織目標傳遞與管理
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