HJCY--戰略是我們的出發點(ppt 47頁)

一、組織存在的三個必要條件
共同目標
合作意願
相互溝通
結論：在相互溝通基礎上，達成共識，確立共同的事業目標，並為此做出努力。
二、組織存在的兩個充分條件
1、效果
2、效率（能率）
經營人才－－人才主權（人力資 源是營銷〕－構建智力資本優勢
經營客戶－－深化關係（為顧客創造價值，接觸點與溝通〕，做市場與職業化。
結論：確立起與環境相適應的目標，以激勵全體員工為此作貢獻。
三、重新審視環境的機會與威脅
1、動蕩的環境，蘊藏著無數創新機會
2、停止思考是真正的危機所在
3、令人擔心的是集體“疑慮症”
4、心態使我們走向失敗的邏輯
結論： 麵對動蕩變化的環境，積極思考，調整心態，是贏得未來創新機會的關鍵。
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