考核指標的建立(ppt 49頁)

考核指標的建立(ppt 49頁)內容簡介

考核指標的建立目錄：
第一節考核指標的建立
第二節考核主體的選擇
第三節考核周期
第四節考核方法

考核指標的建立內容簡介：
由於信息是從多方麵收集的，因此這種方法比較全麵信息的質量比較好(回答的質量比數量重要)由於這種方法更重視內部／外部客戶和工作小組這些因素，因此它使全麵質量管理得改進。由於信息反饋來自多人而不是單個人，因此減少了存在偏見的可能來自同事和其他方麵的反饋信息有助於員工自我發展。

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