工資統計的性質和任務(ppt 56頁)

工資統計的性質和任務目錄：
一、 主要性質
二、 工資統計的基本任務
三、 工資總額
四、 基本工資

工資統計的性質和任務內容提要：
準確、及時、全麵、係統地收集、整理和分析職工的數量、構成、分配使用及工資福利等情況，為國家完善工資製度，製訂工資政策，為各單位進行工資管理提供依據。
工資統計報表的主要特點：
1.反映機關、事業工資收入的總體情況。
2.反映工資製度改革情況。
3.政策性強。
4.在統計製度方法上，遵循國家統一的統計標準。
5.指標分組複雜。
工資統計的範圍：
為全麵了解機關事業單位工作人員工資狀況，以便及時為機關事業單位工資管理和工資製度改革提供依據這個目的，工資統計的範圍是機關、事業單位工資計劃管理所涉及到的各法人單位的全部職工。
基層填報單位：
基層填報單位是指單獨填報基層統計報表的單位，工資統計原則是以法人單位作為基層填報單位。

..............................