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高薪豐酬又一年(doc 11頁)

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薪酬管理
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高薪豐酬又一年(doc 11頁)內容簡介

高薪豐酬又一年內容提要:
包括鄧先生在內,亞洲的經理人發現自己處在極為有利的地位。在這個地區,經理人薪酬上揚勢頭強勁,工作流動性也起來越大,一係列造就這兩個特點的趨勢正在使他們受益。這些趨勢包括:
地區化經營的意識正在形成;
亞洲的消費需求迅速膨脹;
基礎設施投資急劇增加;
中國經濟迅速增長;
跨行業、跨國界的工作流動性越來越大;
把握整個地區全局的經理人的身份固然在上升,但是在某些職能領域的經理從也比其他領域利益更多,尤其是18新利真人网 管理。香港機構發展顧問有限公司是一家獵頭兼管理顧問公司,其董事長畢烈說:"在亞洲,特別是在香港和中國大陸,高級18新利真人网 經理的薪金即便用國際標準來衡量也不算低了。最受歡迎的是那些能夠主持整個地區業務的人力。"
盧先生是一家一流國際運輸公司的地區18新利真人网 開發經理,他的經曆也是如此。從1992年以來,盧先生的薪水每年增加25%以上,而且從一切跡象來看,他的薪水每年增加25%以上,而且從一切跡象來看,他的薪水還會以更大比率增長。盧先生的主要專長是開發地區性18新利真人网 體係,他說:"不斷有獵頭公司向我提供更好的職業。"
許多曾被視為行政事務性工作的職務,現在卻越來越被看作是戰略性崗位。Corporate Resources Group公司(CRG)菲律賓地區經理小卡西密羅西北達(Casimiro Cepeda,Jr.)說:"那些真正能夠成為經營拍檔的18新利真人网 經理可以得到很高的薪酬。所謂經營拍檔是說作為人事總監必須關注公司的經營計劃,並且說明作為18新利真人网 經理,如何確保有必需的人才實施戰略計劃。這意味著從一開始他就是製定戰略計劃的一分子。"
隨著消費需求的增長,一些熱門行業的經理人得到的好處高於其它行業。電信業最熱門。一位行業分析人員說:"由於許多市場取消了限製,亞洲對電信服務的需求幾乎無法滿足。"相應地,對電信業經理的需求也是如此,特別是在營銷和銷售領域。各公司都在尋找技術背景和銷售能力兼備的經理。這位分析人員指出:"很多時候,隻有具備專業技術背景的人方能勝任營銷職務。"


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