新員工成長手冊(ppt 24頁)

新員工成長手冊目錄：
一、加盟某保險公司——生命中新的精彩由此開始 5
二、辦公室工作 13
三、生活指導
四、電腦與網絡
五、在試用期快速成長
六、製度與規範
七、組織文化
八、職業意識

新員工成長手冊內容簡介：
入司須知
1、公司實行每周五天工作製，上班佩戴工作卡，上下班打卡，工作
時間為上午8:30-12:00，下午13：30-17：30，每個工作日早晨須提前
5分鍾到達辦公場所，以便及時參加晨會。
2、遵守某保險公司禮儀，謙和禮貌待人。
3、工作時間不得擅離職守，禁止聊天、辦私事、大聲喧嘩，不得妨礙他
人工作。
入司須知
1、公司實行每周五天工作製，上班佩戴工作卡，上下班打卡，工作
時間為上午8:30-12:00，下午13：30-17：30，每個工作日早晨須提前
5分鍾到達辦公場所，以便及時參加晨會。
2、遵守某保險公司禮儀，謙和禮貌待人。
3、工作時間不得擅離職守，禁止聊天、辦私事、大聲喧嘩，不得妨礙他
人工作。
試用期是指在《勞動（聘用）合同》中所規定的一定時間的試用階段。公司規定的試用期是指員工結束入司培訓後，在崗工作三個月的考察期，最多不超過六個月（含培訓時間）。在此期間公司將進一步考察被錄用的員工是否真正符合聘用條件，能否適應公司要求及工作需要。

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